ORGANIZAÇÕES VISTAS COMO PRISÕES PSÍQUICAS: REVISÃO SISTEMÁTICA DA LITERATURA

Autores

  • Fernanda Rocha Bortoluzzi Universidade de Caxias do Sul
  • Greice Daniela Back Universidade de Caxias do Sul
  • Janine Cardoso Rocha Universidade de Caxias do Sul
  • Éric Dorion Universidade de Caxias do Sul

DOI:

https://doi.org/10.24883/IberoamericanIC.v6i4.170

Palavras-chave:

Mito da caverna. Prisões psíquicas. Organizações.

Resumo

No Mito da Caverna, o prisioneiro é o próprio homem, ele enxerga e acredita apenas em imagens criadas pela cultura, conceitos e informações que recebe durante a vida. A caverna simboliza o mundo, pois apresenta imagens que não representam a realidade. Neste estudo utilizou-se a metáfora das prisões psíquicas para fazer uma analogia com as organizações vistas como prisões psíquicas. A pesquisa baseou-se em autores clássicos como Freud, Platão e Taylor para verificar se atualmente é possível visualizar prisões psíquicas nas organizações. O método utilizado foi uma revisão sistemática da literatura. Como resultados foi possível responder a questão de pesquisa relacionando as publicações sobre o tema prisões psíquicas nas organizações com os seguintes temas: desempenho organizacional, aprendizagem organizacional e mudança organizacional.

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Biografia do Autor

Fernanda Rocha Bortoluzzi, Universidade de Caxias do Sul

Mestre em Administração pela Universidade de Caxias do Sul
(2015).  Graduada em Psicologia pela UNIFRA (2005). 

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Publicado

2016-12-21

Como Citar

Bortoluzzi, F. R., Back, G. D., Rocha, J. C., & Dorion, Éric. (2016). ORGANIZAÇÕES VISTAS COMO PRISÕES PSÍQUICAS: REVISÃO SISTEMÁTICA DA LITERATURA. Revista Inteligência Competitiva, 6(4), 1–19. https://doi.org/10.24883/IberoamericanIC.v6i4.170

Edição

Seção

Artigos